Administração
de Pessoal

Visão Geral e Objetivo

O módulo é o núcleo operacional do HCM, projetado para automatizar e gerenciar com precisão todos os processos trabalhistas e sindicais do Departamento de Pessoal. Ele otimiza a gestão desses processos na empresa, automatizando o ciclo de vida completo do colaborador, desde a admissão até a rescisão. Suas funções abrangem cálculos de folha, emissão de documentos e o cumprimento de obrigações legais.

Principais Benefícios

Processos Trabalhistas Integrados

Gerenciamento completo e automatizado do ciclo do colaborador, sempre em conformidade com as exigências legais.

Folha de Pagamento Precisa

Cálculos automatizados para salários, benefícios, horas extras e descontos, com integração a sistemas de impostos e previdência.

Conformidade Legal Contínua

Atualização automática das bases de dados conforme as últimas mudanças na legislação (eSocial, etc.) e acordos sindicais.

Histórico de Dados Detalhado

Armazenamento seguro de registros e históricos do colaborador, facilitando análises, auditorias e a geração de relatórios de People Analytics.

Centralização e Eficiência

Centraliza todo o ciclo de vida do colaborador e o cálculo trabalhista , promovendo eficiência e agilidade no processamento de dados e na emissão de obrigações legais.

Redução de Riscos

Diminui o retrabalho e os riscos de penalizações por erros operacionais.

Visão Analítica

Oferece uma visão analítica do histórico e evolução dos colaboradores, suportando a tomada de decisão.

Processos e
Funcionalidades


Gestão do Ciclo do Colaborador

Suporta processos como admissão , administração de salários , gestão de férias , vale-transporte e rescisões.

Controle de Pessoal e Histórico

Realiza o controle integral de horários, escalas, afastamentos, dependentes e contribuições sindicais. Mantém um histórico detalhado de salários, promoções, transferências e tempo de serviço.

Cálculos Trabalhistas e Obrigações

Executa o cálculo completo da folha (mensal, quinzenal, férias, rescisões, PLR, 13º salário) e gerencia pensão judicial, FGTS e provisões legais. Emite relatórios anuais como RAIS e DIRF e gera arquivos legais como CAGED e GPS.

Emissão de Documentos e Relatórios

Emite relatórios admissionais e contratuais, como ficha de registro e contratos. Permite a customização de modelos e o controle de emissão, com PDFs disponíveis via XPlatform.

Governança e Compliance

Garante a atualização conforme a legislação vigente (CLT, obrigações fiscais e sindicais) e oferece rastreabilidade total dos processos, em conformidade com as exigências do eSocial e auditorias.


Segurança

Oferece gestão de usuários com delimitação de acessos e logs de atividade para controle.

Governança, Segurança e Compliance

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